Movilidad INTERNACIONAL

La movilidad internacional es un reto mayor, tanto para las empresas en busca de nuevos mercados como para los particulares que desean expatriarse y buscar mejores condiciones de vida o una fiscalidad más favorable.

Ya sea usted un asalariado desplazado, un directivo, un empresario o una familia que prepara su expatriación, el despacho Harlington le acompaña en cada etapa y pone a su servicio su experiencia en fiscalidad internacional, derecho laboral, inmigración, residencia fiscal y servicios de nómina.

Nuestro objetivo : asegurar su proyecto, desde la salida de Francia hasta su instalación en el extranjero, y anticipar las consecuencias sobre su patrimonio.

Los retos

En un mundo en el que los intercambios de bienes y de personas no dejan de crecer, es esencial dominar el marco jurídico y fiscal aplicable a toda movilidad, por un afán de seguridad y de eficacia.

Para un particular, expatriarse significa cambiar de residencia fiscal : una decisión de profundas consecuencias sobre la tributación de las rentas, el patrimonio inmobiliario francés, la eventual exit tax y las reglas sucesorias aplicables a los no residentes. La complejidad de estas reglas no debe ser un freno : debe anticiparse.

Nuestros equipos facilitan la puesta en marcha de su proyecto de movilidad, ya se trate de una política de inmigración profesional o de un proyecto de expatriación individual. Para profundizar, consulte nuestro análisis específico : Expatriación : fiscalidad, patrimonio y residencia fiscal.

Nuestra oferta de servicios

  • Asistencia en materia de movilidad internacional de los empleados: desplazamiento – expatriación – traslado y puesta a disposición hacia el extranjero y/o Francia
  • Asistencia fiscal vinculada al teletrabajo / análisis del riesgo de establecimiento permanente
  • Acompañamiento para el traslado de residencia fiscal
  • Determinación de la legislación de seguridad social aplicable,
  • Acompañamiento en materia de inmigración profesional: obtención del permiso de residencia y de la autorización de trabajo,
  • Asistencia a sociedades extranjeras sobre la gestión contractual de los empleados (redacción, modificación y extinción del contrato de trabajo),
  • Asistencia en caso de litigio o de contencioso con un empleado.
  • Asistencia para los estudios fiscales y las declaraciones de la renta de los empleados/retenciones en la fuente
  • Análisis de las consecuencias fiscales de los Incentive plan (stock option, acciones gratuitas …)

Nuestras compañías asociadas

¿Desea información?

Póngase en contacto con nuestro departamento de movilidad internacional.

aurelie-thumb